九州职业技术学院“人工智能+会计与法律风险防控”微专业招生简章

发布时间:2026-06-22 浏览次数:10

为深入落实省教育厅高校“双千”建设计划,助力江苏数字经济与现代服务业高质量发展,深化学校“人工智能+”复合型人才培养改革,拓宽学生就业赛道、提升跨界实务能力与岗位核心竞争力,我校面向全校学生开设人工智能+会计与法律风险防控微专业。本微专业依托校内优质财经与法律教学资源及校企协同育人平台,聚焦AI赋能会计实务与法律风控,打造零基础、高适配、重实操、高就业的特色技能提升项目,现将招生事宜公告如下:

一、微专业简介

本微专业为应用技能型、AI交叉复合型微专业,立足江苏“1650”产业体系与现代服务业发展布局,紧扣企业数字化转型、智能财税、合规风控的行业发展趋势,聚焦“人工智能+会计实务+法律风控”深度融合培养模式。专业精准填补兼具会计核算、法律风控、人工智能应用能力的复合型人才缺口。全程以任务驱动、案例教学、实务模拟、AI实操训练为主,适配零基础跨专业修读。学生在完成主修专业学习的基础上,修满规定学分、考核合格,即可颁发九州职业技术学院微专业结业证书,塑造“会计+法律+AI”的复合能力标签,在升学与求职中脱颖而出,抢占职业发展先机。

二、培养对象

面向全校所有专科在读学生开放选修,重点面向财会类、法律类、电子商务类专业学生,落实精准帮扶理念,面向就业困难群体、低收入家庭及去向落实率偏低专业学生开放优先通道,以技能提升带动充分就业,以精准帮扶促进高质量就业。

三、学制与学分设置

本微专业学制1学年(2学期),总学分12学分,开设4门核心课程。授课时间错开主修课程与实训安排,以课余时段灵活开展,真正做到学习不冲突、提升不添负,方便全校学生自由选修。

四、核心课程设置

课程体系紧扣行业岗位标准与AI前沿技术,构建“会计核算+法律风控+人工智能应用”三位一体培养体系,核心课程包括:《数字财会基础》《智能财税合规》《智能法律实务》《人工智能财税风控应用》。课程覆盖AI智能账务处理、发票OCR识别、批量报税、合规审核、风险识别、数据化法务处理等核心技能。课程在夯实核心专业知识的同时,融入前沿AI工具与实战案例,确保所学即所用,无缝衔接企业用人需求。

五、教学保障优势

微专业依托校企共建师资库,由校内会计、法律专业教师与企业导师联合授课,保障教学内容既专业又前沿。校内实训基地配备财务软件、财税模拟系统、合规实训工具等专业设备,可满足账务处理、合同审核、合规核查等全流程实操需求。借助产教合作企业提供的脱敏真实业务资料,让学生在校期间即接触一线工作场景,真正实现学中做、做中学、学以致用。

六、就业发展前景

当前企业数字化转型加速、财税监管日趋严格,传统会计人员缺乏法律风险意识,法务人员不熟悉财务与智能工具,行业人才需求从传统单一技能型转向“会计+法律+AI应用”复合型方向。毕业生可精准胜任智能财税岗(AI发票验真、批量报税、风险监控)、合规风控助理(合同风险筛查、社保个税合规检查)、法务数据专员(法律文书信息提取、数据化合规处理)、财务助理(智能账务处理、凭证审核、电子发票管理)、税务专员(AI办税申报、涉税风险自查、税务数据核对)、法务内勤(AI合同智能审核、文书数字化归档、合规台账自动登记)等岗位,就业方向横跨企业、律所、金融机构与公共部门等多个领域,选择空间大、岗位刚需强、成长阶梯清晰,助力毕业生实现更高质量、更加充分的就业目标。

七、报名相关事宜

1. 招生规模:计划招生50人,成班人数30人,报名截止时间为2026年6月30日,按照报名顺序,择优录取;

2. 开课时间:2026年9月-2027年6月;

3. 报名条件:全校专科在读学生,学习态度端正,对人工智能、会计与法律风控感兴趣,愿意提升复合技能与就业能力;大一学年不及格门次≤2门。

4. 结业要求:修满12学分,完成课程学习与项目实训、考核合格,颁发学校微专业结业证书。

咨询单位:现代服务与管理学院

咨询方式:QQ群1007945264









 


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